Dernière mise à jour le Juillet 3, 2026
Guide : automatisations, extensions et intégrations
Tout ce que vous pouvez activer pour enrichir Vacation Tracker, au même endroit.
Lecture : 3 minutes
La page Extensions des Paramètres de l'espace de travail regroupe tout ce que vous pouvez activer pour étendre Vacation Tracker au-delà de ses fonctionnalités de base. Les éléments sont répartis en trois catégories : Automatisations (règles que le système applique aux congés), Extensions (confidentialité, champs personnalisés, accès développeur) et Intégrations (connexions à des outils externes). Certains sont inclus dans votre plan ; d'autres s'activent à la demande ou arrivent bientôt.
Automatisations
Les automatisations sont des règles que Vacation Tracker applique en arrière-plan à votre place. Chacune surveille une situation précise et bloque ou ajuste automatiquement les demandes de congés.
- Délai de préavis pour les demandes de congés Core et Complete
Impose que les demandes de congés plus longues soient soumises un certain nombre de jours à l'avance. - Période de probation Complete uniquement
Limite les congés des nouvelles recrues pendant leur période de probation. - Période non autorisée Complete uniquement
Bloque les absences pendant les périodes critiques (lancements de produits, clôture de fin d'année, etc.). - Droit basé sur le rôle Complete uniquement
Accorde des congés supplémentaires en fonction du rôle de l'Utilisateur, défini par des libellés. - Avantages liés à l'ancienneté Complete uniquement
Récompense les employés avec des jours de congés supplémentaires selon leur ancienneté, appliqués automatiquement à chaque anniversaire d'embauche. - Utilisateurs absents maximal Complete uniquement
Limite le nombre de personnes d'une équipe pouvant être absentes en même temps. - Limite de durée des congés Complete uniquement
Définit un nombre maximal de jours consécutifs qu'un Utilisateur peut prendre en une seule demande.
Extensions
Les extensions couvrent la confidentialité, les données personnalisées et l'accès développeur. Elles s'activent à la demande avec n'importe quel plan payant.
- Gestionnaire de visibilité Disponible
Permet aux Administrateurs de contrôler les informations sur les congés visibles par les Utilisateurs standard, pour plus de confidentialité et des tableaux de bord plus clairs. - API ouverte Disponible
Accès programmatique aux données de Vacation Tracker, pour créer des intégrations personnalisées avec vos propres systèmes. - Champs RH Bientôt disponible
Ajoutez des champs personnalisés aux profils des employés (intitulés de poste, ID employé et autres données RH) pour améliorer la gestion des congés.
Intégrations
Les intégrations connectent Vacation Tracker aux outils externes que votre équipe utilise déjà.
- BambooHR Bientôt disponible
Connexion directe à votre outil RH pour des données employés cohérentes d'un système à l'autre. - ADP Workforce Now Bêta
Synchronisation de la paie : les congés approuvés dans Vacation Tracker sont automatiquement renvoyés vers ADP. - Zapier Bêta
Événements de congés en temps réel vers toute application prise en charge par Zapier, pour automatiser vos flux de travail sur l'ensemble de vos outils.
Qui peut les activer
Questions fréquentes
Paramètres de l'espace de travail > Extensions. L'onglet Mes extensions affiche celles que vous avez déjà activées ; Découvrez plus d'extensions liste celles que vous pouvez activer. Seuls les Administrateurs voient cette page.
Les automatisations appliquent des règles aux demandes de congés (période non autorisée, période de probation, etc.). Les extensions enrichissent le produit avec des outils de confidentialité, des champs personnalisés ou un accès développeur. Les intégrations connectent Vacation Tracker à des outils externes (BambooHR, ADP, Zapier).
Non. Activer une automatisation, une extension ou une intégration ne modifie aucun congé déjà approuvé. Seules les nouvelles demandes et les données futures sont soumises aux nouvelles règles.
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