SOURCE:    Vacation Tracker
TITLE:     Słownik urlopowy | Vacation Tracker
URL:       https://vacationtracker.io/pl/slownik/
LANG:      pl
PUBLISHED: 2024-05-21
UPDATED:   2026-11-03
SUMMARY:   Jasne definicje rodzajów nieobecności, od naliczania po przeniesienie, które pomogą Ci zrozumieć i stosować przepisy urlopowe.

Słownik urlopowy | Vacation Tracker

Słownik

Ten słownik wyjaśnia rodzaje nieobecności, aby pomóc Ci zrozumieć i przestrzegać przepisów urlopowych w Twoim kraju.

A
B
C
D
E
F
G
J
K
L
M
N
O
P
R
S
T
U
V
W
Z
Ś

A ¹

B ⁴

Bank czasu wolnego

Bilans urlopowy

C ⁸

Czas wolny na głosowanie

Czas wolny na opiekę nad bliskimi (time off for dependants)

Czas wolny na wizytę lekarską

Czas wolny za nadgodziny (comp time)

Czasowa niezdolność do pracy

Czasowe zawieszenie pracy

D ⁶

Dni dobrostanu / dni regeneracji

Dni wolne w święta państwowe

Dni zdrowia psychicznego

Dobrowolny urlop bezpłatny (VTO)

Dzień wolny w zamian za święto

E ⁴

Earned / privilege leave

Ekwiwalent za urlop (leave encashment)

Elastyczny czas pracy

Elastyczny czas wolny (FTO)

F ³

Fair Labor Standards Act (FLSA)

Family and Medical Leave Act (FMLA)

Fit note (zaświadczenie lekarskie w Wielkiej Brytanii)

G ¹

Garden(ing) leave

J ¹

Jednorazowy przydział PTO

K ³

Kalendarz świąt

Kroczący rok kalendarzowy

Krótkotrwała niezdolność do pracy

L ⁴

Licytacja urlopów (time off bidding)

Limit naliczania urlopu

M ¹

Minimalny / obowiązkowy urlop

N ⁶

Nabyte zwolnienie chorobowe

Naliczanie urlopu

Nieobecność usprawiedliwiona

Nieograniczony płatny urlop

Nieplanowana nieobecność

Niewykorzystany urlop

O ³

Odkup urlopu (PTO buyback / cash-out)

Okres oczekiwania

Okresy blokady urlopów

P ¹⁷

Płatny urlop (PTO)

Płatny urlop rodzinny (PFL)

Płatny urlop z dowolnego powodu

Polityka obecności

Polityka urlopowa

Poza biurem (OOO)

Pracownicy nieobjęci zwolnieniem (non-exempt)

Pracownicy w niepełnym wymiarze godzin

Pracownicy zwolnieni z nadgodzin (exempt)

Prawo do bycia offline

Przedłużone zwolnienie chorobowe

Przeniesienie urlopu

Przestój firmy (company shutdown)

Przydział urlopu

R ⁵

Raportowanie urlopów

Rollover urlopu

Równowaga między pracą a życiem prywatnym

Ruchomy dzień wolny

S ²

Stawka naliczania urlopu

T ²

TOIL (czas wolny w zamian za nadgodziny)

U ⁵²

Ujemny bilans urlopowy / zaliczka urlopowa

Uprawnienie do urlopu

Urlop administracyjny

Urlop adopcyjny

Urlop bez wynagrodzenia (LWOP)

Urlop bezpłatny

Urlop ciążowy

Urlop dla dawców

Urlop dla dawców narządów

Urlop dla ofiar przemocy domowej

Urlop dla ofiar przestępstw

Urlop dla rodzin wojskowych (FMLA)

Urlop długoterminowy

Urlop elastyczny (flexi leave)

Urlop godzinowy

Urlop macierzyński

Urlop menopauzalny

Urlop menstruacyjny

Urlop na budowanie więzi rodzinnych

Urlop na głosowanie

Urlop na naukę

Urlop na opiekę nad dzieckiem

Urlop na pogrzeb

Urlop na pół dnia

Urlop na służbę w rezerwie

Urlop na udział w ławie przysięgłych

Urlop na wolontariat

Urlop okolicznościowy

Urlop okolicznościowy z okazji ślubu

Urlop opiekuńczy

Urlop proporcjonalny (prorated PTO)

Urlop przerywany

Urlop rekreacyjny

Urlop rodzicielski

Urlop szkoleniowy

Urlop typu sabbatical

Urlop w nagłych wypadkach

Urlop wypoczynkowy

Urlop z góry (front-loading)

Urlop z powodu niepełnosprawności

Urlop z powodu niezdolności do pracy w ciąży

Urlop z powodu stresu

Urlop z powodu urazu

Urlop z powodu żałoby

Urlop z przyczyn osobistych

Urlop z przyczyn religijnych

Urlop z zachowaniem wynagrodzenia

Urlop ze względów zdrowotnych

V ¹

Vacation shaming

W ⁸

Wniosek o czas wolny

Wniosek urlopowy

Wspólny urlop rodzicielski (shared parental leave)

Współczynnik Bradforda

Wypadki przy pracy i choroby zawodowe

Wypalenie zawodowe

Wypłata za niewykorzystany urlop (PTO payout)

Z ⁷

Zarządzanie nieobecnościami

Zespoły globalne

Zespoły zdalne

Zgłaszanie choroby

Zobowiązania urlopowe

Zwolnienie chorobowe

Ś ³

Świadczenia urlopowe

Święto fakultatywne (restricted holiday)

Święto ustawowe